Normele de aplicare ale legii 219/2015, sunt extrem de importante pentru cei care sunt implicati in acest domeniu.
Ele sunt disponibile accesand acest link, iar mai jos am icnercat sa rezumam cateva din aceste norme metodologice.
II. Atestatul de intreprindere sociala
Art. 3.1 Pot solicita atestatul de întreprindere socială, denumit în continuare atestat, persoanele juridice de drept privat prevăzute la art. 3 din lege care prin actele de înfiinţare şi funcţionare demonstrează faptul că activitatea desfăşurată are scop social, respectă principiile prevăzute la art. 4 din lege, precum şi criteriile prevăzute la art. 8 alin. (4) din lege.
Art. 3.2. În vederea obţinerii atestatului, persoanele juridice de drept privat prevăzute la alin. (1) trebuie să depună sau să transmită prin poştă, cu confirmare de primire, la agenţia judeţeană pentru ocuparea forţei de muncă, respectiv a municipiului Bucureşti, denumită în continuare agenţie de ocupare, în a cărei rază teritorială îşi au sediul, următoarele documente:
- cerere pentru acordarea atestatului, completată conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 sau, după caz, în anexa nr. 6 în situaţia în care se solicită concomitent şi acordarea mărcii sociale;
- actele de înfiinţare şi funcţionare prevăzute la alin. (1).
Obligaţiile întreprinderilor sociale atestate
Art. 6.1. Întreprinderile sociale atestate în condiţiile legii şi ale prezentelor norme au următoarele obligaţii:
- să îndeplinească criteriile prevăzute la art. 8 alin. (4) din lege;
- să îndeplinească obligaţiile prevăzute la art. 9 alin. (1) din lege;
- să permită accesul organelor de control prevăzute de lege, precum şi al altor instituţii şi organe de control, în vederea exercitării de către acestea a atribuţiilor de control potrivit prevederilor legale, şi să prezinte la solicitarea acestora toate informaţiile, datele şi documentele necesare în vederea exercitării controlului.
Sectiunea 3. Suspendarea şi retragerea atestatului de întreprindere socială
Art. 7. Atestarea întreprinderilor sociale se suspendă de către agenţiile de ocupare:
- la solicitarea întreprinderii sociale atestate, de la data solicitată de către aceasta;
- în situaţia în care nu a fost respectată obligaţia prevăzută la art. 9 alin. (1) lit. a) din lege, de la data expirării termenului de 15 zile calendaristice stabilit prin procesul-verbal de control în vederea îndeplinirii obligaţiei de a comunica documentul prevăzut la art. 9 alin. (1) lit. a) din lege, în condiţiile în care pe perioada controlului sau până la expirarea termenului stabilit prin procesul- verbal de control nu a fost îndeplinită această obligaţie;
- în situaţia în care nu au fost respectate obligaţiile prevăzute la art. 9 alin. lit. b) şi c) din lege privind raportul de activitate anual, care conţine raportul social anual, situaţia financiară anuală şi extrase ale acestora, de la data la care expiră perioada de 3 luni de la încheierea anului calendaristic, stabilită la art. 9 alin. (1) lit. c) din lege;
- în situaţia în care nu se respectă obligaţia prevăzută la art. 6 alin. (1) lit. c), de la data constatării.